日照市中加国际健康管理中心工作人员招聘简章
日照市中加国际健康管理中心是一家非营利性医疗机构、事业法人单位，由日照市中医医院发起成立，引入加拿大七橡树医院健康管理中心健康管理模式与专业技术，为服务对象提供健康体检、健康评估、疾病风险筛查、运动风险筛查、营养膳食指导、中医干预、运动管理等一体化的健康管理服务。根据中心发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位
二、招聘条件
1.遵守国家法律法规，政治思想素质过硬，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。
2.具有履行岗位职责所必要的专业知识，熟悉国家宏观经济政策及相关行业情况。
3.能够适应岗位需要，具备履职所需要的综合素质、专业水平，服从组织安排。
4.具有较好的组织协调、文字写作和口头表达能力，熟悉现代化办公软件操作。
5.具有良好的心理素质和身体素质。
6.年龄在30周岁及以下的，应在1990年12月15日以后出生；年龄在35周岁及以下的，应在1985年12月15日以后出生；年龄在45周岁及以下的，应在1975年12月15日以后出生。
7.现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员，不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
8.具有招聘岗位要求的学历学位、专业、资格等条件。
三、工作地点和薪酬待遇
本次招聘岗位工作地点均为山东省日照市。薪酬待遇参照《日照市中医医院未纳入正式职工管理人员的管理规定》执行。
四、应聘方式及有关事项
1.报名。2021年12月15日上午8：30至2021年12月21日17：00截止。点击下载附件：《日照市中加国际健康管理中心岗位申请表》《应聘承诺书》，请准确、完整、规范填写个人信息及应聘方案，连同本人有效身份证、毕业证、学位证、职称证书、执业(职业)资格证书、工作经验证明等相关证件、证书的扫描件或图像，制成word文件，发送电子邮件至rzwellness@163.com，发送邮件名称时请注明：应聘岗位—姓名。报名时请认真阅读招聘计划表中岗位职责和资格条件，请不要重复报名，不要随意更改报名信息及岗位。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。
符合岗位要求的考生将通过邮件或电话的方式通知进行资格审查，请保持通讯畅通。未接到通知者，即不符合岗位要求，不再另行通知。
2.资格审查。符合岗位要求的考生须本人携带本人有效身份证、毕业证、学位证、职称证书、执业（职业）资格证书、参保证明以及岗位要求的其他材料的原件和复印件1份到日照市中加国际健康管理中心进行资格审查并签订应聘承诺书，资格审查具体时间另行通知。未在规定时间内进行资格审查的或资格审查不合格的人员取消应聘资格。
资格审查合格者后开具面试通知单，进入技能操作考试和面试环节。
特别说明：资格审查贯穿应聘始终，无论在任何环节发现有不符招聘岗位条件的，立即取消应聘资格。
3.面试考核。面试考核包括两部分，一是技能操作考核，二是面试，具体如下：
（1）技能操作考试。技能操作考试实行百分制，主要考核从事本专业工作所必需的基本素质。为保证新进人员基本素质，技能操作考试设定最低合格分数线。
（2）面试。面试采用结构化面试、百分制记分的形式，主要测评应聘人员的综合素质和岗位专业知识。面试具体时间、地点详见面试通知单。
面试考核结束后，按照技能操作考试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例，采用百分制计算考试总成绩，技能操作考试、面试、总成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入体检范围人选。
4.体检。根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按岗位招聘计划确定进入体检范围人选。
5.公示聘用。面试考核、体检合格的拟聘用人员，统一面向社会公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，与日照陆桥人力资源有限责任公司签订劳动合同，派遣至日照市中加国际健康管理中心（服从调剂），并按相关规定缴纳五险一金。
五、招聘联系电话：
中加国际咨询电话：0633-8290356
投递报名信息邮箱：rzwellness@163.com
资格审查地址：日照市山东路与青岛路交汇处奥林匹克水上运动公园内中加国际健康管理中心。
日照市中加国际健康管理中心
2021年12月15日
